(Junior) Online-Marketing-Manager (m/w/d)
Festanstellung, Berufserfahren - Deutschlandweit- ganzheitliche Content Planung und Erstellung für LinkedIn inklusive Community Management, Employer Branding und technischem LinkedIn Newsletter in Abstimmung mit Product Ownern
- Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance und Suchmaschinenmarketing Maßnahmen (Google Ads, SEO On & Off Page)
- Entwicklung und Umsetzung einer integrierten LinkedIn Strategie (organisch & paid) zur Lead Generierung und Markenpositionierung
- Verantwortung für E Mail Marketing inklusive Konzeption und Umsetzung von quartalsweisen Newslettern, gezielten Drip Kampagnen sowie kampagnenspezifischen Landingpages
- technische Verantwortung für das Website Marketing (WordPress), einschließlich Tracking Setup, Conversion Tracking, Analytics, E Mail Automatisierung und Lead Management
- digitale Umsetzung von Webinaren inklusive begleitender digitalen Marketing und Kommunikationsmaßnahmen
- enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur besseren inhaltlichen und strategischen Abstimmung mit Fokus auf Lead Generierung und Sales Enablement
- Koordination und Steuerung externer Agenturen sowie Sicherstellung einer effizienten Umsetzung definierter Anforderungen
- Analyse relevanter Marketing KPIs und Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen über alle digitalen Marketingkanäle hinweg
- erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Online-Marketing, idealerweise im B2B-Bereich und/oder in der IT-Branche
- Kenntnisse der Tools wie Google Analytics, Google Ads, LinkedIn Ads, und anderen Performance-Marketing-Plattformen
- Kenntnisse in den Bereichen SEO, SEA, Content-Marketing, E-Mail-Marketing
- Idealerweise Erfahrung mit Pardot und Salesforce oder starke Motivation sich in die Tools einzuarbeiten
- Analytisches Denken sowie die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen
- Proaktive Arbeitsweise, Eigeninitiative und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und digitale Projekte voranzutreiben
- sehr gute Deutschkenntnisse und Wort und Schrift
- Attraktives und leistungsorientiertes Vergütungspaket
- Flexible Arbeitszeiten sowie umfangreiche Home-Office-Regelungen
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen
- Dynamische Unternehmensentwicklung unter neuem Private-Equity-Investor
- Entwicklungsmöglichkeiten in Führungs- oder Expertenlaufbahnen
- Innovative Büro-Arbeitsplätze und Moderne IT-Ausstattung
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zahlreiche Firmenveranstaltungen und Vergünstigungen
ÜBER UNS
Manage Now ist ein führender IT-Service- und Managed Services Provider für Unternehmen und öffentliche Institutionen, die ihre IT strategisch weiterentwickeln und gleichzeitig stabil betreiben wollen. Mit über 50 Jahren kombinierter IT- und Projekterfahrung übernehmen wir Verantwortung für komplexe IT-Landschaften. Dabei verbinden wir Consulting, Betrieb und Transformation in einem integrierten Ansatz und schaffen so die Grundlage für eine IT, die zuverlässig funktioniert und gleichzeitig steuerbar bleibt. Unser integriertes Portfolio reicht von Sovereign Cloud und Hybrid- und Multi-Cloud über SAP und Application Management bis hin zu Security und modernen Arbeitsumgebungen und schafft die Grundlage für eine IT, die zuverlässig funktioniert und gleichzeitig steuerbar bleibt. Unternehmen entscheiden dabei selbst, wie viel Verantwortung sie abgeben wollen, vom einzelnen Service bis zur vollständigen End-to-End-Betriebsverantwortung.